Objectif : Appliquer les connaissances acquises sur le travail d'équipe dans un contexte simulé.
Compétence : Animer efficacement des réunions d'équipe en appliquant des principes de travail d'équipe
Public cible : Formateurs, enseignants, conseillers pédagogiques, tuteurs

Mise en situation

Vous avez pour mandat de diriger une équipe de travail en mode synchrone dans votre organisation. Afin de vous assurer que vous maîtrisez les compétences de travail en équipe, vous êtes invités à proposer une activité à un groupe de travail, composé de 2 à 6 personnes. Cette activité vous permettra de mettre en pratique les règles et les procédures d'un travail d'équipe à travers une technique d'animation. Vous avez le choix entre le remue-méninges ou le groupe de discussion. Nous rappelons que le choix de la technique doit tenir compte de l'objectif que vous poursuivez avec votre équipe de travail.

Comme vous avez dix minutes pour réaliser cette activité en mode synchrone, il est recommandé de préparer, avant l'atelier pratique en mode synchrone, différents documents qui seront utiles aux membres de l'équipe, notamment :

• une liste des règles;
• une liste des procédures;
• des consignes pour le déroulement du travail d'équipe avec la technique d'animation.

Afin de rendre cette activité formative efficace, il est fortement recommandé de rédiger une grille d'observation du travail d'équipe qui sera complétée par les personnes qui ne seront pas impliqués dans votre mise en situation.

À la suite de l'activité, les observateurs auront cinq minutes pour présenter leurs commentaires et échanger avec les participants.

Bon travail!

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